сотрудников, удержании талантов, и

Your go-to forum for bot dataset expertise.
Post Reply
zakiyatasnim
Posts: 331
Joined: Tue Jan 07, 2025 4:52 am

сотрудников, удержании талантов, и

Post by zakiyatasnim »

Исследование Global Marketing Trends Executive Survey также показывает, что 57% потребителей более лояльны к брендам, которые стремятся решать проблемы социального неравенства в своих действиях. Компании с лучшими результатами роста устанавливают ключевые показатели эффективности для бизнес-целей Разнообразие. Равенство и Инклюзивность, в отличие от их конкурентов с более низкими темпами роста.

В том же опросе также указывается, что 94% представителей поколения Z ожидают, что компании займут позицию по важным социальным вопросам, а 90% заявили, что они более охотно покупают продукты, которые считают полезными для общества. Другими словами, компании, которые следуют эволюции потребителей, могут найти бла Македония WhatsApp Материалгоприятный путь для увеличения доходов.
Эти данные ясно показывают важность продвижения разнообразия во всех сферах влияния компании: в рекламе, программах найма спользовании поставщиков, соответствующих целям разнообразия, и инвестициях в социальные инициативы, направленные на сокращение неравенства.

Например, в Ben & Jerry's реализуются инициативы , напрямую поддерживающие регистрацию граждан США для голосования и равенство браков.

Правильное представление побуждает потребителей платить больше
Прежде чем вы начнете думать, что представительство — это забота исключительно молодых потребителей, позвольте мне остановить вас прямо здесь.

Люди по всему миру размышляют о своем потреблении. Не только о том, как производится тот или иной продукт, но и о том, разделяет ли компания, которая его производит, те же ценности. Примером этого является недавнее исследование McKinsey & Company , которое показало, что чернокожие потребители готовы платить на 20% больше за правильные продукты и услуги, которые соответствуют их потребностям.
Post Reply