элементы плана на 30-60-90 дней, включая проявление инициативы, применение новых навыков и демонстрацию мастерства владения навыками
Независимо от того, какой уровень должности нанимает компания, для совершенствования навыков сотрудника необходимы конкретные цели, поэтому следите за неопределенностью целей, которые вы перед собой ставите.
«Написать лучший пост в блоге» или «улучшить навыки мозгового штурма» — это прекрасные амбиции, но они не дают вам возможности измерить свой прогресс.
Ставьте реалистичные, измеримые и сфок база данных telegram швеции усированные цели. Вы будете точно знать, как их достичь, и оценивать свой успех.
Чтобы сформулировать сложные, но достижимые цели по производительности, вам необходимо:
1. Поймите цели вашей команды.
Постарайтесь понять, что стоит за целями вашей команды. Это даст вам больше понимания того, почему вы и ваша команда должны их достичь, мотивируя вас работать как можно усерднее для достижения этих целей.
Как написать план на 30-60-90 дней
-
- Posts: 530
- Joined: Thu Jan 02, 2025 7:08 am