Bot Dataset

যদিও এটা সত্য যে পেশাগত প্রশিক্ষণ এবং কাজের বিশেষীকরণ একটি কাজের জন্য আবেদন করার সময় কারণগুলি নির্ধারণ করে, নির্দিষ্ট দক্ষতা থাকা আপনাকে বাছাই প্রক্রিয়া চলাকালীন অবস্থান অর্জনে সহায়তা করবে । আপনি কি সবচেয়ে মূল্যবান পেশাদার দক্ষতা কোনটি জানতে চান?

পড়তে থাকুন এবং আমরা আপনাকে বলব।



প্রশিক্ষণ
বেশিরভাগ কর্মী নির্বাচন প্রচারাভিযানে প্রশিক্ষণ একটি অপরিহার্য এবং নির্মূল প্রয়োজনীয়তা। একটি চাকরির অবস্থান সম্পাদন করার জন্য প্রাসঙ্গিক বিশ্ববিদ্যালয়ের অধ্যয়ন, চক্র বা প্রশিক্ষণ কোর্স থাকা প্রায় সবসময়ই নির্বাচন প্রক্রিয়া চালিয়ে যেতে বা এমনকি একটি পদোন্নতি অর্জনের জন্য প্রয়োজনীয়। নিয়ন্ত্রিত প্রশিক্ষণের পাশাপাশি, এমন কোর্স রয়েছে যা একদিকে আপনাকে আপনার কাজ সঠিকভাবে সম্পাদন করার জন্য প্রয়োজনীয় দক্ষতা এবং দক্ষতা অর্জন করতে দেয় এবং অন্যদিকে, আপনার জ্ঞানকে প্রত্যয়িত করে।

অভিজ্ঞতা
আপনি জানেন যে তারা কী বলে, "অভিজ্ঞতা একটি ডিগ্রি", এবং সেই কারণেই কুয়েত কোড নাম্বার কর্মীদের নিয়োগের সময় এটিকে এত বিবেচনা করা হয়। এটির মালিকানা নিয়োগকারীদের মধ্যে আস্থা তৈরি করে এবং তাদের পেশাগত দক্ষতা সম্পর্কে নির্দিষ্ট নিরাপত্তা দেয় যা তারা ধরে নেয় যে তারা চাকরিতে থাকাকালীন অর্জিত হয়েছে। যদি, একটি চিত্র ছাড়াও, আপনি প্রাপ্ত ফলাফল এবং সুপারিশের একটি চিঠি দেখান, আপনার জীবনবৃত্তান্ত উজ্জ্বল হবে।

জ্ঞান
ডিজিটাল জ্ঞান
বর্তমান শ্রমবাজারে ডিজিটাল দক্ষতা সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ হিসেবে আবির্ভূত হয়েছে। এই কারণেই ডিজিটাল ক্ষমতা থাকা অনেক কোম্পানির জন্য অপরিহার্য প্রয়োজন হয়ে উঠেছে।



তথ্য প্রযুক্তির উপর femxa কোর্সের ঘোষণা পোস্টার


অর্থনৈতিক - আর্থিক জ্ঞান
অনেক কোম্পানীর জন্য এটা গুরুত্বপূর্ণ যে তাদের কর্মীদের ব্যবসায়িক অ্যাকাউন্টিং এর মৌলিক দিকগুলি সম্পর্কে জ্ঞান থাকা, ব্যালেন্স শীট কীভাবে প্রস্তুত করতে হয় (বা সহজভাবে বুঝতে) জানে, ব্যবসার ইনপুট এবং আউটপুটগুলি সঠিকভাবে সনাক্ত করতে পারে এবং আর্থিক বিশ্লেষণ করার ক্ষমতা রাখে। কোন পদক্ষেপ নেওয়ার আগে দিক।

ভাষা
এক বা একাধিক ভাষার আয়ত্ত মানে একজন প্রার্থী বা অন্যের মধ্যে পার্থক্য।

অফিসিয়াল স্বীকৃতি
আপনার জ্ঞান প্রমাণ করতে সক্ষম হওয়াও একটি প্লাস হবে, তাই ইন্টারভিউতে আপনি যা জানেন তা উপস্থাপন করার পাশাপাশি, আপনি আপনার সিভিতে যোগ করতে পারেন যে আপনি অফিসিয়াল যোগ্যতায় পড়াশোনা শেষ করেছেন, যা



শ্রমবাজারে 5টি ট্রান্সভার্সাল দক্ষতা সবচেয়ে বেশি মূল্যবান
যে সামাজিক দক্ষতাগুলি একজন ব্যক্তি তার পড়াশোনার সমান্তরালে অর্জন করে সেগুলিকে ট্রান্সভার্সাল দক্ষতা বলা হয় । সংক্ষেপে, এই দক্ষতাগুলি একই পেশাদার প্রশিক্ষণ এবং একই অভিজ্ঞতা বা জ্ঞানের সাথে পেশাদারদের আলাদা করে।

সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতা
এটি সহজ মনে হতে পারে, তবে বিচক্ষণতা বা আত্মবিশ্বাসের অভাবের কারণে এটি অর্জন করা একটি কঠিন দক্ষতা। সিদ্ধান্ত নেওয়ার ক্ষমতাকে অত্যন্ত বিবেচনা করা হয় যতক্ষণ না এটি দুর্দান্ত বিশ্লেষণী ক্ষমতা, সাধারণ জ্ঞান এবং তত্পরতার উপর ভিত্তি করে।

যোগাযোগ দক্ষতা
যেকোনো সেক্টর এবং পেশাগত ক্ষেত্রে যোগাযোগ দক্ষতা অত্যন্ত মূল্যবান। একটি ব্যবসার সাফল্য বা ব্যর্থতা প্রায়শই তার বিকাশ এবং প্রয়োগের উপর নির্ভর করে। এই কারণেই যোগাযোগের দক্ষতা অর্জন করা এত গুরুত্বপূর্ণ, কারণ এটি তাদের উপর নির্ভর করে একটি দলের একে অপরকে সঠিকভাবে বোঝার জন্য, বিরোধগুলি হ্রাস করার জন্য এবং নির্দেশাবলী দেওয়া এবং সবচেয়ে কার্যকর উপায়ে দেওয়া এবং গ্রহণ করার জন্য।

অঙ্গীকার
কোন কোম্পানি তাদের কাজের জন্য প্রতিশ্রুতিবদ্ধ একজন কর্মচারী রাখতে চায় না? নিজের দায়িত্ব সর্বোত্তম উপায়ে সম্পাদন করার ইচ্ছা এবং নির্ধারিত উদ্দেশ্যগুলি পূরণ করতে চান, এমনকি নিজের উদ্যোগে এবং তত্ত্বাবধানের প্রয়োজন ছাড়াই সেগুলি অতিক্রম করতে চান, এটি হল সেরা গুণ যা একজন পেশাদারের মধ্যে থাকতে পারে। কোম্পানি এটা জানে এবং মূল্য দেয়।

একই লাইনে, নিজের ভুল চিনতে এবং তাদের মুখোমুখি হওয়ার ক্ষমতাও প্রতিশ্রুতি নির্ধারণ করে এবং নির্বাচকদের দ্বারা অত্যন্ত মূল্যবান।

প্রযুক্তিগত দক্ষতা

সময় ব্যবস্থাপনা
ডেলিভারির তারিখগুলি পূরণ করতে, সুশৃঙ্খলভাবে কাজ করতে, চাপ পরিচালনা করতে এবং শেষ মুহূর্তের অনুরোধগুলি মোকাবেলা করার জন্য সাংগঠনিক ক্ষমতা গুরুত্বপূর্ণ। এমন কোনও সংস্থা নেই যা বিপত্তিগুলির ভাল ব্যবস্থাপনাকে মূল্য দেয় না, তাই এই দক্ষতা অর্জন এবং বিকাশ করা অবশ্যই মূল্যবান।

টিমওয়ার্ক
একটি গোষ্ঠীর সেবায় নিজেকে নিয়োজিত করতে সক্ষম হওয়া, ব্যক্তিগত অর্জনগুলিকে বাদ দিয়ে এবং একটি প্রকল্প চালানোর জন্য জ্ঞান এবং দক্ষতা প্রদান করা, এমন কিছু যা সমস্ত পেশাদাররা করতে সক্ষম হয় না। এই কারণে, সমন্বয়, ভাগ করে নেওয়া এবং বন্ধুত্ব অনেক ক্ষেত্রে অত্যন্ত মূল্যবান দক্ষতা।



বাজারের চাহিদার সাথে খাপ খাইয়ে নেওয়া একটি নতুন চাকরির অবস্থান পেতে, বর্তমানটি বজায় রাখতে বা একটি পদোন্নতি অর্জনের জন্য অপরিহার্য। নতুন প্রযুক্তিগত বা ট্রান্সভার্সাল দক্ষতা অর্জন করুন এবং আপনার ইতিমধ্যে যেগুলি রয়েছে তা উন্নত করুন। আপনি যদি পরিবর্তন চান, আপনার মধ্যে কিছু পরিবর্তন করতে হবে, আপনি কি মনে করেন না?