创造力是雇主最看重的素质之一。如果你觉得需要变得更有创造力，以期提升和维持自己的职业生涯，那么你可以通过开发大脑中与创造力相关的区域来实现这一点，同时减少抑制创造力的区域。
有效沟通、共享神经网络来交换信息的系统被确定为“默认模式网络”、“执行控制网络”和“显着网络”。
默认模式网络 –
当我们进行想象或者只是让思绪飘忽时，我们会使用默认模式网络，而当我们检索记忆时，这个网络就会处于活跃状态。
执行模式网络 –
当我们使用执行网络时，我们正在做出决策并解决问题。
显着性网络 –
显着性网络是我们的内部编辑器。我们用它来决定要注意什么 葡萄牙号码数据 以及要忽略什么。
我们需要这三个网络正常运转并相互沟通，这样我们就可以在做白日梦、分析我们的想法以及辨别什么是重要的、什么是不重要的、值得进一步探索之间转换。
这些地区之间互联互通较弱的人们会陷入过度思考或想象，但无法将想法付诸实践。
研究还显示，极具创造力的人与其他人之间的关键大脑差异在于，大脑内不同系统之间的神经连接更多。极具创造力的人能够同时激活和使用这些系统，这有助于他们创新能力的提高。